Finanzbildung für Führungskräfte

Praxisnahe Lernprogramme, die Ihr Team zu finanziellen Entscheidungsträgern entwickeln. Starten Sie im Herbst 2025 mit unserem bewährten 8-Monats-Programm.

Beratungsgespräch vereinbaren

Grundlagen Finanzmotivation

Ein fundiertes Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen entwickeln und Teams motivieren, finanzielle Verantwortung zu übernehmen.

Budgetplanung und Kostenkontrolle
Mitarbeitermotivation durch Transparenz
Praktische Workshops und Fallstudien
Individuelle Coachings

Führung durch Zahlen

Moderne Führungskompetenzen entwickeln, die auf finanzieller Klarheit und Teammotivation basieren.

Performance-Messung und Zielsetzung
Kommunikation finanzieller Ziele
Incentive-Systeme entwickeln
Regelmäßige Erfolgsanalysen

Strategische Umsetzung

Langfristige Strategien implementieren, die sowohl finanzielle Ziele als auch Mitarbeiterzufriedenheit fördern.

Change-Management in Finanzprozessen
Nachhaltiges Wachstum planen
Team-Performance optimieren
Kontinuierliche Verbesserungsprozesse

8 Monate intensive Begleitung

Unser nächstes Programm beginnt im September 2025. In den vergangenen drei Jahren haben über 200 Führungskräfte erfolgreich teilgenommen. Der strukturierte Aufbau kombiniert theoretisches Wissen mit direkter Anwendung in Ihrem Arbeitsumfeld. Jeder Monat baut aufeinander auf – von den Basics bis hin zu komplexen Strategieentscheidungen.

Unser bewährter Lernansatz

Praxisnah, strukturiert und auf nachhaltige Ergebnisse ausgerichtet.

Analyse

Wir analysieren Ihre aktuelle Situation und identifizieren konkrete Entwicklungsfelder für Ihr Team.

Planung

Gemeinsam entwickeln wir einen individuellen Lernplan mit klaren Meilensteinen und messbaren Zielen.

Umsetzung

In regelmäßigen Workshops und Coachings setzen Sie das Gelernte direkt in die Praxis um.

Erfolgskontrolle

Kontinuierliche Erfolgsmessung und Anpassungen sorgen für nachhaltige Verbesserungen.

Lernen von Praktikern

Unsere Trainer sind erfahrene Führungskräfte und Finanzexperten, die selbst Teams zu besseren Leistungen motiviert haben. Kein theoretisches Gerede – nur bewährte Methoden, die in der Realität funktionieren.

Jeder Teilnehmer erhält persönliche Betreuung und kann individuelle Herausforderungen direkt besprechen. Das macht den Unterschied zwischen Theorie und echtem Lernerfolg.

"In den letzten zwei Jahren habe ich gesehen, wie sich Teams komplett verwandeln, wenn sie die finanziellen Zusammenhänge verstehen und selbst Verantwortung übernehmen können."

Programm-Start September 2025

Die Plätze für unser nächstes Intensivprogramm sind begrenzt. Sichern Sie sich jetzt Ihren Platz für nachhaltige Veränderungen in Ihrem Team.

Dauer

8 Monate intensive Begleitung mit monatlichen Workshops und wöchentlichen Online-Sessions

Format

Präsenz-Workshops in Wald, digitale Sessions und individuelle Coachings nach Bedarf

Teilnehmer

Maximal 16 Führungskräfte pro Durchgang für intensive Betreuung und Networking

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